CELEX:62024CJ0573_SUM: Sodba Sodišča (osmi senat) z dne 2. oktobra 2025.#B proti Niedersächsischer Zweckverband zur Approbationserteilung (NiZzA).#Predlog za sprejetje predhodne odločbe, ki ga je vložilo Verwaltungsgericht Oldenburg.#Predhodno odločanje – Priznavanje poklicnih kvalifikacij – Direktiva 2005/36/ES – Člen 2 – Osebno področje uporabe – Direktiva 2004/38/ES – Člen 3 – Pojem ,upravičenci‘ – Državljan tretje države, zakonec državljana Unije, ki ni uresničeval svoje pravice do prostega gibanja – Neuporabljivost – Nedopustnost.#Zadeva C-573/24.

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CELEX:62023CJ0682_SUM: Sodba Sodišča (šesti senat) z dne 23. oktobra 2025.#E. B. sp. z.o.o. proti K. P. sp. z.o.o.#Predlog za sprejetje predhodne odločbe, ki ga je vložilo Curtea de Apel Cluj.#Predhodno odločanje – Pravosodno sodelovanje v civilnih zadevah – Uredba (EU) št. 1215/2012 – Člen 25(1) – Dogovor o pristojnosti, vsebovan v podizvajalski pogodbi – Odstop terjatve, ki izhaja iz pogodbe – Možnost prevzemnika, da uveljavlja dogovor o pristojnosti zoper dolžnika terjatve – Pogoji.#Zadeva C-682/23.

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CELEX:62022CJ0602_RES:           Arrêt de la Cour (grande chambre) du 11 décembre 2025.#ABLV Bank AS, en liquidation contre Conseil de résolution unique.#Pourvoi – Politique économique et monétaire – Union bancaire – Règlement (UE) no 806/2014 – Mécanisme de résolution unique des établissements de crédit et de certaines entreprises d’investissement – Article 7 – Répartition des tâches au sein du mécanisme de résolution unique – Article 18 – Procédure de résolution – Conditions – Décision du Conseil de résolution unique (CRU) de ne pas adopter un dispositif de résolution – Compétence du CRU.#Affaire C-602/22 P.

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CELEX:62024CJ0485_RES:           Arrêt de la Cour (première chambre) du 11 décembre 2025.#Locatrans Sarl contre ES.#Renvoi préjudiciel – Convention de Rome sur la loi applicable aux obligations contractuelles – Article 6 – Contrat de travail – Choix des parties – Dispositions impératives de la loi qui serait applicable à défaut de choix – Détermination de cette loi – Lieu de travail habituel – Changement du lieu de travail habituel au cours de la relation de travail – Liens plus étroits du contrat de travail avec un autre pays – Critères d’appréciation – Prise en compte du dernier lieu de travail habituel.#Affaire C-485/24.

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